question-icon 休息日加班补休时间规定是多久?

我在休息日加了班,公司说之后给我安排补休,但没说具体时间。我想知道法律上对于休息日加班补休时间是怎么规定的,公司能拖很久才给我补休吗?我心里没底,想了解清楚自己的权益。
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  • #加班补休
answer-icon 共1位律师解答

在我国,对于休息日加班补休时间,法律虽然没有明确规定具体的期限,但在《中华人民共和国劳动法》中有相关的规定和原则。 首先,我们要明白休息日加班的概念。休息日一般是指周六和周日,当用人单位安排劳动者在休息日工作,又不能安排补休的,才支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。这就表明,休息日加班后,补休是优先于支付加班工资的选择。 从法律精神来看,补休应该合理及时安排。虽然没有具体的时间限制,但不能无限制拖延。因为劳动者的休息权是受到法律保护的,加班本身就是占用了劳动者的休息时间,如果用人单位一直不安排补休,就会侵害劳动者的休息权益。 在实际操作中,补休时间一般应该根据工作安排和劳动者的意愿,在相对合理的时间内完成。比如,一些企业会在加班后的一个月内安排补休,也有的会根据生产经营情况,在季度内安排。如果用人单位长期不安排补休,劳动者可以与用人单位协商解决;协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,以维护自己的合法权益。

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