不得离婚的情况有哪些？

在我国法律体系中，存在一些不得离婚的情况，下面为您详细介绍。

首先，女方在特定时期男方不得提出离婚。依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。这一规定主要是为了保护妇女和胎儿、婴儿的合法权益。在女方怀孕、分娩后身体较为虚弱，心理也比较敏感，此时胎儿或婴儿也需要稳定的生活环境和精心的照顾。如果男方在此期间提出离婚，会给女方带来较大的精神压力，不利于女方的身心健康和胎儿、婴儿的成长。不过，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。比如，女方与他人通奸而怀孕，男方坚持要求离婚，法院可能会根据具体情况受理男方的离婚请求。

其次，判决不准离婚和调解和好的离婚案件，原告在特定时间内无新情况、新理由不得起诉离婚。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十七条第七项规定，判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。这是为了防止当事人滥用诉权，给双方一个冷静思考和改善关系的时间。如果在六个月内没有新的情况和理由，原告又起诉离婚，法院通常不会受理。但如果有新情况、新理由，比如一方实施了严重的家庭暴力等，原告可以随时起诉离婚。

最后，现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。《中华人民共和国民法典》第一千零八十一条规定，现役军人的配偶要求离婚，应当征得军人同意，但是军人一方有重大过错的除外。这里的重大过错一般是指重婚或者与他人同居、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员、有赌博、吸毒等恶习屡教不改等情形。由于军人职业的特殊性，他们为国家和人民的利益做出了特殊贡献，法律对他们的婚姻关系给予了一定的保护。