国有企业渎职罪的成立条件有哪些？

国有企业渎职罪的成立需要满足以下几个方面的条件：

首先是客体要件，国有企业渎职罪侵犯的客体是国有公司、企业财产权益和社会主义市场经济秩序。国有企业在国家经济中占据重要地位，其财产权益不容侵犯，维护正常的市场经济秩序也是保障国家经济健康发展的基础。比如，国有企业工作人员的不当行为如果破坏了企业正常运营，影响了市场公平竞争，就可能涉及到侵犯这一客体。

其次是客观要件，在客观上表现为国有公司、企业的工作人员严重不负责任或者滥用职权。严重不负责任可能体现为对工作敷衍塞责、不履行应尽职责等，滥用职权则是超越职权范围行事。这些行为最终造成国有公司、企业破产或严重亏损，致使国家利益遭受重大损失。例如，因工作人员决策失误，导致企业资金链断裂，大量资产流失，就符合这一客观要件。

然后是主体要件，本罪的主体为特殊主体，即国有公司、企业、事业单位的工作人员，其他主体不构成本罪。这意味着只有在这些特定单位中工作的人员，才可能构成该罪。

最后是主观要件，本罪的主观方面只能由间接故意与过失构成。间接故意是指行为人明知自己的行为可能会发生危害社会的结果，但放任这种结果的发生；过失则是由于疏忽大意没有预见危害结果，或者已经预见但轻信能够避免。比如，工作人员在做决策时，本应谨慎审查却疏忽大意，没有预见可能带来的严重后果，导致国家利益受损，就可能符合这一主观要件。

法律依据为《中华人民共和国刑法》第一百六十八条规定，国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业、事业单位的工作人员，徇私舞弊，犯前两款罪的，依照第一款的规定从重处罚。