签艺人经纪合同的陷阱叫什么？

在签订艺人经纪合同过程中，常见的陷阱并没有一个统一特定的名称，但有几类比较典型的情况。

首先是“霸王条款陷阱”。这是指合同中存在一些明显偏向经纪公司，严重限制艺人权利、加重艺人义务的条款。比如，合同可能规定艺人在约定期限内必须完全听从经纪公司的安排，不得自行接洽任何演艺活动，哪怕是一些合理且对艺人有益的机会。从法律角度看，依据《民法典》第四百九十七条规定，如果提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利，该格式条款是无效的。所以当遇到这类明显不公平的霸王条款时，艺人可以主张其无效。

其次是“费用陷阱”。有些经纪合同会在费用方面设置陷阱，比如巧立名目收取各种高额费用，像所谓的包装费、宣传费等，并且不明确费用的具体用途和使用情况。按照《民法典》第五百零九条规定，当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。经纪公司有义务向艺人明确费用的相关情况，如果故意隐瞒或设置不合理费用，艺人有权要求其说明并合理调整。

还有“期限陷阱”。部分合同会约定过长的合作期限，而且在续约条件上设置得非常模糊或者对艺人极为不利。一旦艺人在合同期内取得一定成绩，经纪公司就可能利用这种不明确的续约条款来强行续约。《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括履行期限等条款。艺人在面对这类不明确的期限和续约条款时，应要求明确细化，以保障自身权益。

另外，“竞业限制陷阱”也较为常见。合同可能对艺人解约后的竞业限制范围、地域、期限等规定得过于宽泛和不合理，严重影响艺人后续的职业发展。根据《劳动合同法》（虽然艺人经纪合同不完全等同于劳动合同，但可参考相关精神）规定，竞业限制期限不得超过二年，并且在竞业限制期限内用人单位应给予劳动者经济补偿。如果艺人经纪合同中的竞业限制条款不符合合理范围，艺人可以通过法律途径争取调整。