工作日加班到晚上11点，加班时薪是多少？

在探讨工作日加班到晚上11点加班时薪是多少这个问题之前，我们首先要明确加班工资的基本概念。加班工资，简单来说，就是用人单位在劳动者完成正常工作任务后，安排其在正常工作时间之外继续工作所支付的额外报酬。

我国《劳动法》对加班工资的支付标准有着明确的规定。根据《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

工作日加班到晚上11点，属于用人单位安排劳动者延长工作时间的情形。按照上述法律规定，用人单位应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。也就是说，此时的加班时薪是正常时薪的1.5倍。

那么如何计算这个加班时薪呢？首先要确定劳动者的正常时薪。正常时薪的计算方法通常是用月工资收入除以月计薪天数，再除以每天的工作小时数。月计薪天数一般按照21.75天计算，大多数劳动者每天的工作小时数为8小时。例如，某劳动者月工资收入为5000元，那么他的正常时薪就是5000÷21.75÷8≈28.74元。在工作日加班到晚上11点时，他的加班时薪则为28.74×1.5≈43.11元。

劳动者需要注意，用人单位应当按照法律规定支付加班工资。如果用人单位未依法支付，劳动者可以与用人单位协商解决；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，或者通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维护自己的合法权益。