怎样才算职务侵占公司资产？

职务侵占公司资产是一种严重的违法行为，下面为您详细解释怎样才算职务侵占公司资产。

首先，从主体方面来看，职务侵占的主体是公司、企业或者其他单位的人员。这里的人员通常是在这些单位中具有一定职务，能够利用职务便利的人。比如公司的经理、财务人员、销售人员等。通俗来讲，就是在单位里有一定权力或者职责的人。

其次，在行为表现上，需要利用职务上的便利。所谓利用职务便利，是指利用自己在单位担任的职务所赋予的权力和方便条件。例如，财务人员利用自己掌管公司资金的便利，销售人员利用自己经手销售款项的便利等。如果只是利用工作中熟悉环境、容易接近目标等方便条件，而不是利用职务本身的权力，那就不能认定为职务侵占。

再者，要有侵占公司财物的行为。这里的财物包括货币、物品等各种形式的资产。侵占行为表现为将本单位的财物非法占为己有。常见的方式有侵吞，也就是将自己合法管理、使用的公司财物直接占为己有；窃取，即利用职务之便秘密获取公司财物；骗取，通过欺骗手段获取公司财物等。

最后，关于数额方面，根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的才构成犯罪。根据相关的司法解释，数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

总之，判断是否构成职务侵占公司资产，需要综合考虑主体、行为、数额等多个方面的因素。在日常工作中，我们应当遵守法律法规和职业道德，避免陷入违法犯罪的风险。