企业要获得社会认同必须承担什么？

企业要获得社会认同，必须承担多方面的责任，以下从法律角度为您详细介绍。首先是社会责任。社会责任指的是企业在创造利润、对股东和员工承担法律责任的同时，还要承担对消费者、社区和环境的责任。《公司法》第五条明确规定，公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。这意味着企业不能仅仅以盈利为唯一目标，还要考虑到对社会的综合影响。例如企业在生产过程中不能污染环境，要遵守环保相关的法律法规。《环境保护法》要求企业采取有效措施，防治在生产建设或者其他活动中产生的废气、废水、废渣等对环境的污染和危害。如果企业违反这些规定，会面临行政处罚，也会严重损害其社会形象。其次是对员工的责任。企业要保障员工的合法权益，这包括签订劳动合同、按时足额支付工资、提供安全的工作环境等。根据《劳动合同法》，企业自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。如果企业不与员工签订劳动合同，员工有权要求企业支付双倍工资。而且企业不能随意拖欠或者克扣员工工资，《劳动法》规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。企业还要为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，以保障员工的身体健康和生命安全。此外，企业对消费者也负有责任。企业要保证产品或服务的质量，不能生产销售假冒伪劣商品。依据《消费者权益保护法》，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失。企业如果损害了消费者的合法权益，不仅要承担民事赔偿责任，还会受到市场监管部门的处罚，进而影响其社会认同度。总之，企业承担社会责任、保障员工权益、维护消费者利益等多方面的责任，才能更好地获得社会认同。