公司留置人员会有案底吗？
我在一家公司上班，最近公司因为一些业务问题留置了几名员工。我很担心他们会不会因此留下案底，以后影响他们的生活和工作。我想了解一下，从法律角度来看，公司这种留置人员的情况，被留置的人到底会不会有案底呢？
张凯执业律师
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首先，我们要明确“留置”的概念。在一般情况下，留置权是一种民事权利，根据《中华人民共和国民法典》第四百四十七条规定，债务人不履行到期债务，债权人可以留置已经合法占有的债务人的动产，并有权就该动产优先受偿。不过这里说的是民事留置权，通常是在债权债务关系中行使的权利。
而我们常说可能涉及案底的“留置”，一般是指监察机关的留置措施。依据《中华人民共和国监察法》规定，监察机关对涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪的被调查人，可以采取留置措施。这种留置是一种调查手段。
案底通常是指犯罪记录。公司本身并没有权力进行有法律意义上可能留案底的“留置”。公司所谓的留置，如果是非法限制他人人身自由，这属于违法行为，可能构成非法拘禁，但这并不等同于被留置人会有案底。只有当被留置人经过司法审判，被认定构成犯罪，才会留下案底。如果公司的留置行为只是暂时的、轻微的，没有达到犯罪的程度，并且被留置人也没有其他犯罪行为，那么就不会有案底。所以，单纯公司的留置行为本身，一般不会让被留置人员产生案底。