劳动仲裁结果会当庭出来吗？

劳动仲裁结果是否当庭出来，这并没有绝对的定论。从实际情况来看，当庭出结果的情况相对较少。劳动仲裁，简单来说，就是当劳动者和用人单位在劳动方面产生争议时，由专门的仲裁机构居中进行裁决的一种方式。

通常情况下，劳动仲裁委员会在受理仲裁申请后，会按照法定程序进行审理。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。也就是说，正常情况下会在受理后的四十五天内给出结果，特殊情况最多延长十五天。

当庭出结果往往要求案件事实非常清晰、证据确凿且争议较小。因为仲裁庭需要对双方提供的证据、陈述进行全面审查和分析，这个过程需要时间来确保裁决的公正性和准确性。而且，仲裁庭可能还需要对适用的法律法规进行研究和讨论。所以，大多数劳动仲裁案件不会当庭出结果，而是在规定的审理期限内作出裁决，并以书面形式通知双方当事人。