退休后劳动合同会自动解除吗

退休后劳动合同不是自动解除，而是自动终止。这里给您解释下“劳动合同终止”，简单说就是劳动合同的法律效力依法消灭，双方的权利义务结束。

依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。所以当劳动者退休并开始依法享受基本养老保险待遇时，劳动合同就会终止。

不过存在特殊情况，如果劳动者达到法定退休年龄，但未依法享受基本养老保险待遇，仍在原用人单位继续工作，此时双方关系各地认定不同，有的地区认为是劳动关系，有的认为是特殊劳务关系。

如果退休后劳动合同终止，还想继续在单位工作，那么劳动者和用人单位可以建立新的劳务关系，双方通过协商签订劳务合同，明确各自的权利和义务，比如工作内容、报酬、工作时间等。

相关概念：

劳动合同终止：指劳动合同的法律效力依法消灭，也就是劳动合同所确立的劳动关系，由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用人单位之间原有的权利和义务不复存在。

劳务关系：是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。