在农村基层治理中，村民代表发挥着重要作用，他们是村民意愿的表达者和村务决策的参与者。然而，关于村民代表要工资是否合法的问题，需要依据相关法律规定来具体分析。
相关法律条文解读
根据《中华人民共和国村民委员会组织法》，村民代表由每五至十五户推选一位或小组推举产生。其主要职责包括参加村民委员会会议、讨论决定村委授权事宜，沟通反映村民意见建议，传达会议决定并督促村民遵守执行等。关于村民代表是否享有工资，法律并未作出明确规定。
不过，对于因履行职责导致误工的情况，该法第二十四条规定，涉及本村享受误工补贴的人员及补贴标准，需经村民会议讨论决定方可办理。也就是说，村民代表在履行职责时如果无法正常工作，是有望获得误工补贴的，但具体数额要视实际情况和村民会议的决议而定。同时，该法第六条规定，对村民委员会成员，根据工作情况，给予适当补贴。
实际案例分析
- 案例一：有误工补贴的情况 在某山区村庄，为了发展特色农业产业，村民代表们积极参与到产业规划、与企业洽谈合作等工作中，经常需要花费大量时间和精力，导致自己的农活或其他工作受到影响。在此情况下，村民委员会组织召开了村民会议，经过充分讨论，根据村民代表们的误工实际情况，决定给予他们一定的误工补贴。补贴标准根据每位代表误工的天数和对产业发展的贡献程度进行综合评定，这样既保障了村民代表的权益，也激励他们更加积极地为村庄发展贡献力量。
- 案例二：无工资或补贴的情况 在另一个以传统农业为主的村庄，村民代表主要是在农闲时参与一些村务讨论和简单的协调工作，对自身正常的生产生活影响较小。而且该村庄经济条件相对较差，村民会议经过讨论后，认为目前村庄的经济状况暂时无法给予村民代表误工补贴，村民代表们也理解村庄的实际困难，继续无偿为村民服务。
法律建议
- 对于村民代表而言
- 要明确自身职责，积极履行代表义务，为村民利益发声，为村庄发展出谋划策。
- 如果因履行职责确实产生了误工情况，可向村民委员会提出合理的误工补贴申请，并提供相关的误工证明材料，如参与会议的记录、参与村务工作的时间清单等。
- 在申请补贴过程中，要尊重村民会议的决议，通过合理合法的途径表达自己的诉求。
- 对于村民委员会而言
- 应根据本村的实际情况，合理安排村民代表的工作，尽量减少对其正常生产生活的影响。
- 在涉及误工补贴等问题时，要严格按照法律规定和程序，组织召开村民会议进行讨论决定，确保决策过程公开、公平、公正。
- 对于积极履行职责、为村庄发展作出突出贡献的村民 代表，应给予适当的表彰和奖励，以激发他们的工作积极性。
- 对于广大村民而言
- 要积极参与村民会议，充分行使自己的民主权利，对涉及村民代表误工补贴等问题进行认真讨论和决策。
- 要尊重村民代表的劳动成果，支持他们的工作，共同推动村庄的发展。
综上所述，村民代表要工资在一般情况下没有明确的法律支持，但因履行职责导致误工的，可通过村民会议讨论决定获得误工补贴。在处理相关问题时，各方都应遵循法律规定和程序，保障自身和他人的合法权益，共同促进农村基层治理的和谐与稳定。