单位分的房屋和房屋补贴是分开的吗？如何办理？

首先，单位分的房屋和房屋补贴是否分开，需要看单位的具体政策以及当地的相关规定。一般来说，单位分房是指单位将自有的房屋分配给职工居住或使用，这通常是一种实物福利；而房屋补贴则是单位以货币形式给予职工的住房补助，用于帮助职工解决住房问题。

从法律层面来看，目前并没有统一的法律明确规定单位分房和房屋补贴必须是何种关系。在实践中，有的单位会将两者分开处理，即既分房又给予房屋补贴；有的单位则可能只提供其中一项福利。

关于办理的问题，如果单位分房，通常需要职工符合单位规定的分房条件，比如工作年限、职称、家庭住房情况等。符合条件的职工需要向单位提出分房申请，单位会根据自身的分房方案进行审核和分配。这个过程可能会涉及到填写申请表、提交相关证明材料等步骤。

对于房屋补贴的办理，同样需要依据单位的政策。一般也是职工提出申请，单位审核后按照规定的标准和方式发放补贴。补贴的发放方式可能有一次性发放、按月发放等。

如果在办理过程中遇到问题，职工可以与单位的相关管理部门进行沟通，了解具体的政策和流程。若认为单位的处理方式侵犯了自己的合法权益，还可以通过劳动争议调解、仲裁等法律途径来解决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，因福利等事项发生的争议属于劳动争议的范畴，劳动者有权依法维护自己的权益。