企业职工退休后是否有住房补贴？

企业职工退休后是否有住房补贴，需要分情况来看。

住房补贴是国家为职工解决住房问题而给予的补贴资助，即将单位原有用于建房、购房的资金转化为住房补贴，分次（如按月）或一次性地发给职工，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自己的住房问题。目前，我国对于企业职工住房补贴并没有统一的法律强制性规定。

对于国有企业而言，部分国企会按照相关政策和企业自身的规定，为退休职工提供住房补贴。这是因为在计划经济时代，国有企业承担了较多的社会责任，包括为职工解决住房问题。虽然现在企业进行了改革，但一些国企仍延续了对退休职工的住房补贴政策。比如某些大型国有煤炭企业，会根据职工的职称、工龄等因素，为退休职工发放一次性或者按月发放住房补贴。

对于一般的民营企业，通常情况下法律没有强制要求其为退休职工提供住房补贴。民营企业更多是依据自身的经营状况和企业制度来决定是否给予退休职工住房补贴。如果企业在劳动合同、规章制度中明确规定了退休后有住房补贴，那么企业就需要按照约定执行。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬等各项待遇。这里的待遇就包含企业自行规定的住房补贴等福利。如果企业违反约定不发放，职工可以通过劳动仲裁或者诉讼等方式维护自己的权益。

所以，企业职工退休后是否有住房补贴不能一概而论，要结合企业性质、企业规定以及相关政策来确定。