企业退休人员退休时是否有补助？

企业退休人员退休时是否有补助需要分情况来看。

首先，我们要明确一下相关的法律依据和概念。根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，企业职工依法参加基本养老保险，在达到法定退休年龄且累计缴费满规定年限后，可按月领取基本养老金。基本养老金其实可以理解为是退休人员的一项重要保障收入，但它不属于这里所说的“补助”。

对于退休补助，国家层面并没有统一规定企业退休人员在退休时必须发放补助。不过，有些企业可能会基于自身的经济状况、企业文化等因素，为退休员工提供一定的补助。例如一些经济效益较好的国有企业，可能会给退休员工发放一次性的退休补贴，这可以看作是企业对员工多年服务的一种额外奖励。

另外，在一些地方政府也可能会出台相关政策给予特定退休人员补助。比如，对于一些有特殊贡献的企业退休人员，像获得过省级以上劳动模范称号等，当地政府可能会给予一定金额的补助。这些补助政策一般会明确规定补助的对象、标准和发放方式等内容。

所以，企业退休人员退休时是否有补助，关键要看企业自身的规定以及当地政府的相关政策。如果想要了解具体的补助情况，退休人员可以向所在企业的人力资源部门咨询企业内部政策，也可以到当地的社保经办机构了解政府的相关补助政策。