残疾人生孩子能否申请生育津贴？

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。它主要是为了保障女职工在生育期间的基本生活需求。

从法律角度来看，我国《社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

这里并没有对残疾人这一身份作出特别的限制或者排除。也就是说，只要残疾人属于在职职工，所在单位按照规定为其缴纳了生育保险费，并且满足当地生育保险政策规定的其他条件，比如生育前连续缴费满一定期限等，那么在生育时就可以像其他正常职工一样申请生育津贴。

不过，不同地区的生育保险政策可能会存在一些差异，具体的申请条件、流程以及津贴标准等都可能有所不同。所以，残疾人在生孩子后想要申请生育津贴，建议先向当地的社保经办机构咨询了解详细的政策规定，准备好相关的申请材料，按照要求进行申请。这样就能确保自己的合法权益得到保障，顺利享受到应有的生育津贴待遇。