question-icon 在职员工公积金封存后可以取吗?

我现在是在职状态,但是公积金处于封存状态。我最近手头有点紧,想把公积金取出来应急,不知道在这种在职且公积金封存的情况下能不能取出来呢?想了解下相关的规定。
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公积金封存是指单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断,其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时,中断缴存的住房公积金账户应予封存。 对于在职员工公积金封存后是否可以提取,需要分情况来看。根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。 如果在职员工公积金封存是因为单位的一些原因,比如单位变更或终止等,而员工符合上述法定情形之一,那么是可以提取公积金的。例如,员工封存公积金后,想要购买自住住房,就可以按照规定提交相关材料去申请提取。 然而,如果不符合《住房公积金管理条例》规定的提取情形,即便公积金处于封存状态,在职员工通常也是不能提取的。各地对于公积金提取的具体政策和操作流程可能会存在一定差异,在实际操作时,建议你向当地的住房公积金管理中心进行详细咨询,以了解准确的信息和要求。

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