工厂里交的社保可以取出来吗？
我在工厂上班，一直有交社保。最近家里出了点事，急需要用钱，就想着能不能把交的社保取出来应急。但又不太清楚相关规定，想问 下工厂交的社保到底能不能取出来呢？
张凯执业律师
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社保，简单来说，就是国家为了保障人们在养老、医疗、失业、工伤和生育等方面的基本生活而设立的一种社会保障制度。工厂里交的社保，通常包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险。
一般情况下，社保是不可以随意取出来的。这是为了确保社保制度的稳定运行，保障参保人员的长远利益。不过，也存在一些特殊情况。
以养老保险为例，根据《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。也就是说，如果参保人不幸去世，其养老保险个人账户里的余额是可以由法定继承人继承并取出来的。此外，若参保人要出国定居并放弃中国国籍，也可以在离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。经本人书面确认后，社会保险经办机构会将个人账户储存额一次性支付给本人。
对于医疗保险，个人账户里的钱一般只能用于在定点医疗机构就医、购药等符合规定的医疗费用支出，通常不能直接取出来。不过，有些地方政策允许在满足一定条件下，比如参保人移民、退休后异地安置等，可以将医保个人账户余额取出。
失业保险、工伤保险和生育保险，这三险不存在个人账户存钱然后取出的情况。失业保险是在符合失业条件时，按照规定领取失业保险金；工伤保险是在职工发生工伤时获得相应的赔偿 ；生育保险则是在职工生育时提供生育津贴和医疗费用报销等福利。
总之，工厂交的社保在一般情况下不能取出来，但在符合特定条件时，部分社保项目的资金可以进行支取。