老婆能领取老公的生育津贴吗？

生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。从法律角度来看，老婆在一定条件下是可以领取老公的生育津贴的。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。这里的生育保险待遇就包含生育津贴。也就是说，如果老婆没有就业，未参加生育保险，而老公所在单位依法缴纳了生育保险费且满足当地规定的缴费时间等条件，老婆就有机会通过老公的生育保险来享受相关待遇。

不过，各地对于使用男方生育保险领取生育津贴的具体规定存在差异。有些地方规定，女方未就业且未参加其他形式的生育保障，男方连续缴纳生育保险达到一定期限（比如 6 个月、12 个月等），在女方生育时，男方可以申请护理假津贴，同时女方可以享受部分生育医疗费用报销，但不一定能领取生育津贴；而有些地方则允许女方在符合条件时领取生育津贴，但可能领取的标准和女方自己有生育保险时不同，一般会低于女方自己领取的标准。

所以，如果老婆想要领取老公的生育津贴，建议先了解当地的生育保险政策。可以通过拨打当地社保热线 12333、前往当地社保经办机构咨询或者登录当地社保部门官方网站等方式获取准确信息。之后按照当地规定准备好相关材料，如结婚证、准生证、出生证明、女方未就业证明等，由男方单位协助办理申领手续。