question-icon 离职后异地就业公积金是否可以提取?

我离职后去了异地就业,之前交的公积金一直闲置着,我想知道能不能把它提取出来。我不太清楚相关政策,也不知道需要满足什么条件、走什么流程。所以想问问,离职后异地就业公积金到底可不可以提取呢?
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answer-icon 共1位律师解答

公积金,简单来说就是单位和职工共同缴存的一种长期住房储金,它能在职工买房、租房等住房相关方面提供一定的资金支持。对于离职后异地就业公积金能否提取这一问题,答案是通常是可以的,但要符合相关规定。 依据《住房公积金管理条例》第二十四条,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:购买、建造、翻建、大修自住住房的;离休、退休的;完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;出境定居的;偿还购房贷款本息的;房租超出家庭工资收入的规定比例的。其中虽然没有直接提及离职后异地就业这种情况,但各地公积金管理中心一般把这种情况视为“与单位终止劳动关系且不在本地就业”,允许提取公积金。 不过,不同地区的公积金提取政策会有所差异。比如有些地方要求职工离职后账户封存一定时间,像半年,之后才可以申请提取;有些地方则需要提供异地工作的相关证明材料,例如异地劳动合同等。所以,当你离职后去异地就业想要提取公积金时,要先了解当地公积金管理中心的具体政策和要求,按照规定准备好相关材料,如身份证、离职证明、公积金联名卡等,然后前往公积金管理中心办理提取手续。

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