没有身份证是否可以上班？

在我国，一般情况下，没有身份证是可以上班的，但在实际操作中会面临诸多困难。

从法律层面来看，《中华人民共和国劳动法》并没有明确规定员工必须持有身份证才能与用人单位建立劳动关系。只要劳动者具备劳动能力，符合用人单位的岗位要求，双方达成一致，就可以签订劳动合同，形成劳动关系。例如，一些小型企业或临时性工作，可能更注重劳动者的实际工作能力。

然而，依据《中华人民共和国居民身份证法》，身份证是用于证明持有人身份的法定证件。在实际的就业过程中，用人单位通常会要求劳动者提供身份证进行身份验证、办理入职手续、购买社会保险等。没有身份证，这些手续将无法顺利办理。比如办理社保时，需要准确登记个人身份信息，身份证是必不可少的证明材料。

所以，如果没有身份证，虽然不影响建立劳动关系的合法性，但会给入职和后续工作带来很大不便。建议尽快补办身份证，在补办期间，可以先办理临时身份证，临时身份证具有与正式身份证同等的法律效力，可以在一定程度上解决燃眉之急。