集体合同多少日内未提出异议合同生效？

我所在的单位已经签了集体合同，最近单位说就不用再签劳动合同了。我心里有点没底，不太清楚这种说法对不对。想了解下集体合同和劳动合同到底是什么关系，有集体合同是不是真的就不用签劳动合同了。

我们公司之前和员工签订了专项集体合同，现在公司经营情况发生了一些变化，涉及到合同里的一些条款可能需要调整。我就想知道在这种情况下，专项集体合同能不能变更，具体要满足哪些条件才可以变更。

我们公司之前签订了专项集体合同，现在因为一些业务调整和实际情况的变化，双方就合同是否能协商解除产生了分歧。想知道具体在法律上是怎么规定的，协商解除需要满足哪些条件和遵循什么程序。

我所在的公司最近在进行集体协商，我不太清楚协商出来的结果具体有什么样的效力。比如对没参与协商的员工是否有效，以及在法律层面上是怎么规定的，希望能得到详细的解答。

我在找工作时，发现有些公司除了和员工签劳动合同，还会签集体合同。我不太明白这两者到底有啥不一样，比如在保障权益方面是不是有不同侧重点，签订的流程是不是也不一样。希望能详细了解下它们具体的区别。

我们公司和员工在集体合同履行方面出现了分歧，大家商量了很久也没能解决。现在想知道这种集体劳动争议的情况能不能通过仲裁来解决，具体该怎么操作呢？

我在研究劳动相关合同时，发现集体合同和劳动合同好像不太一样，但具体又说不清楚。比如在签订主体、内容规定这些方面，不太明确二者的差异。想了解下它们具体在哪些方面不同，好让我能清楚区分。

我所在的公司新招聘了一批员工，准备签订劳动合同，但正式履行合同的日期和签订日期不一致，我不太清楚劳动合同到底以哪个日期为准生效，想了解下劳动合同生效时间具体是怎么规定的。

我跟公司在劳动合同方面出现了一些纠纷，现在想通过仲裁来解决，但不确定是不是过了可以申请仲裁的时间。想具体了解下劳动合同纠纷仲裁时效的相关规定，以及这个时效具体是怎么算的。

公司和员工签订了集体合同，但在实际履行过程中，双方对一些条款的理解和执行出现了分歧，多次协商都没能解决。现在想知道这种情况下能不能通过仲裁来解决争议，具体的仲裁流程和要求又是怎样的。

我们公司和员工因为集体合同的履行问题产生了分歧，大家尝试协商但没达成一致。现在想知道这种集体劳动争议是不是可以通过仲裁来解决，具体的流程和要求又是怎样的呢？

我所在的单位准备签订集体劳动合同，我不太清楚具体该由哪些主体来签。我想知道在法律上，签订集体劳动合同的主体具体有哪些要求和限定，相关的流程又是怎样的呢？

我在一家公司上班，最近听说公司要签集体合同。我就挺好奇的，想知道集体合同是不是一定得经过集体协商才能签啊？主要是想弄清楚这里面的规定和流程，怕自己权益受影响。

我所在的公司最近和职工一方协商订立了集体合同，现在已经报送劳动行政部门了。我想知道具体要等多久，在劳动行政部门没提出异议的情况下，这份集体合同就能正式生效，从而对公司和员工产生约束力。

我所在的单位最近签订了集体合同，已经报送劳动行政部门了。我想知道具体要等多久，在劳动行政部门没有提出异议的情况下，这份集体合同就能正式生效，开始对我们产生法律效力呢？

我所在的公司和我签的劳动合同好像是无效的，我不太确定这种情况下我的权益有哪些。我正常付出了劳动，但担心这份合同会影响我的报酬、福利等。我想知道具体该怎么处理这种情况，保障自己的合法权益。

我在一家公司上班，公司最近和工会签订了集体合同。我不太清楚这个集体合同到底有啥用，想知道它具体都有哪些效力呢？是只对公司有约束，还是对我们员工也有影响？在工资、福利这些方面能起到什么作用？

我现在在一家公司上班，但是入职一段时间了还没签合同，我想知道用人单位和员工签合同具体的时间规定是怎样的，会不会影响到我的权益，还有不按时签有没有什么补偿之类的。

我在一家单位工作，最近和单位在合同方面产生了一些纠纷。我不太清楚如果要通过法律途径解决，这个诉讼时效是怎么规定的。是从纠纷产生就开始算吗？还是有其他的计算方式？想具体了解一下单位合同纠纷诉讼时效的时长和相关规定。

我在一家公司工作，总感觉签的劳动合同有些条款怪怪的，怀疑可能无效。我想知道到底该由谁来确认这份合同是不是无效啊？是公司自己说无效就无效，还是有专门的机构来判断？希望能详细了解一下确认权归属的问题。