公司倒闭，社保也停了该怎么办？

当公司倒闭导致社保停缴时，我们需要采取一些措施来应对，以避免社保断缴带来的不利影响。

首先，我们来了解几个关键的法律概念。社会保险是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利而建立的一种社会保障制度。它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险，由个人缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。

对于因公司倒闭社保停缴的情况，有以下几种解决办法。

其一，如果您有本地户籍，可以以灵活就业人员的身份自行前往当地社保经办机构办理社保登记和缴纳手续。以灵活就业人员身份缴纳社保，通常可以缴纳养老保险和医疗保险。这能确保您的养老和医疗权益不受太大影响。例如，养老保险的连续缴纳关系到您未来养老金的领取金额和领取资格，医疗保险的缴纳可以让您在生病就医时能够享受相应的报销待遇。

其二，如果您打算在短期内找到新的工作，那么可以与新单位协商，让新单位在入职后尽快为您办理社保续缴手续。一般来说，新单位会在您入职后的一个月内为您办理社保增员，恢复社保的正常缴纳。

其三，如果您暂时不打算找工作，也不想以灵活就业人员身份缴纳社保，还可以选择找一家专业的社保代缴机构。不过需要注意的是，通过社保代缴机构缴纳社保，所有的社保费用都需要您自己承担，并且可能还需要向代缴机构支付一定的服务费用。

总之，当公司倒闭社保停缴后，您要根据自己的实际情况选择合适的方式继续缴纳社保，以保障自己的合法权益。