公司法定代表人个人涉嫌经济犯罪，公司该怎么办？

我是一家公司的员工，我们公司的法定代表人个人涉嫌经济犯罪被调查了。现在公司上下都人心惶惶，不知道接下来该怎么处理这种情况。我想了解一下，从法律角度看，公司在这种情况下应该采取哪些措施来应对呢？

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#公司犯罪应对

共1位律师解答

当公司法定代表人个人涉嫌经济犯罪时，公司需要采取一系列合法、合理的措施来应对，以维护公司的正常运营和合法权益。以下是详细的应对步骤及相关法律依据。首先，核实犯罪情况。公司应第一时间通过合法途径，如与执法机关沟通、查看相关法律文书等，确认法定代表人涉嫌经济犯罪的具体情况，包括涉嫌的罪名、案件进展等。这一步骤非常关键，因为只有了解了准确的信息，公司才能有针对性地采取后续措施。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定，执法机关在进行调查、侦查等活动时，需要遵循法定程序，并向相关人员或单位告知必要的信息。公司有权在合法合规的前提下获取这些信息。其次，根据公司章程规定和相关法律法规，召开股东会或董事会。在会议上，讨论决定是否暂停法定代表人的职务。如果公司章程有明确规定，按照章程执行；如果章程没有规定，则依据《中华人民共和国公司法》的相关规定。《公司法》赋予了股东会和董事会相应的职权，以保障公司的正常运营和决策。暂停法定代表人职务后，应及时确定临时负责人，负责公司的日常经营管理工作，避免公司运营陷入混乱。然后，配合执法机关的调查工作。这是公司的法定义务。公司应当按照执法机关的要求，提供与案件有关的文件、资料等证据。同时，要确保提供的信息真实、准确、完整。根据《中华人民共和国刑法》和《刑事诉讼法》的规定，任何单位和个人都有义务配合司法机关的调查，如果故意隐瞒、毁灭证据或者提供虚假信息，可能会面临相应的法律责任。此外，评估公司面临的法律风险和经济损失。法定代表人的犯罪行为可能会给公司带来一系列的法律纠纷和经济损失，如合同纠纷、行政处罚等。公司需要对这些风险进行全面评估，并制定相应的应对策略。例如，如果公司因为法定代表人的犯罪行为被卷入合同纠纷，公司可以依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，维护自己的合法权益。最后，加强公司的内部管理和监督。公司应借此机会，完善内部管理制度，加强对公司高级管理人员的监督和约束，防止类似事件再次发生。可以通过建立健全内部控制制度、加强财务审计等方式，提高公司的管理水平和风险防范能力。总之，当公司法定代表人个人涉嫌经济犯罪时，公司要冷静应对，依法采取措施，维护公司的合法权益和正常运营。

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