公司转个人账户避税该怎么操作？

需要明确的是，通过公司转个人账户来避税，如果是采用不合理甚至违法的手段，是不被允许的，可能会面临严重的法律后果。合法的避税是指在法律允许的范围内，通过合理的安排来减少纳税负担。

首先，我们要了解一些基本的法律规定。《中华人民共和国税收征收管理法》规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。任何单位和个人不得采取欺骗、隐瞒等手段进行虚假纳税申报或者不申报纳税。

以下是一些合法的公司向个人账户转账的情形及相关税务处理：

1. 发放工资薪金：公司给员工发放工资是常见的转账到个人账户的情况。公司按照规定代扣代缴个人所得税后，将工资打到员工个人账户。依据《中华人民共和国个人所得税法》，工资、薪金所得应当缴纳个人所得税，公司作为扣缴义务人，有义务代扣代缴。例如，员工小李月工资10000元，扣除5000元的基本减除费用以及其他专项扣除后，按照相应的税率计算个人所得税，公司在发放工资时扣除该税款后将剩余金额转到小李账户。

2. 劳务报酬：如果公司向个人支付劳务报酬，同样需要代扣代缴个人所得税。劳务报酬所得以每次收入减除费用后的余额为收入额，每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。比如，公司请外部设计师小王完成一个项目，支付劳务报酬3000元，公司应代扣代缴个人所得税（3000 - 800）× 20% = 440元，实际支付给小王2560元。

3. 股东分红：公司盈利后向股东分红，股东需要缴纳个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》，利息、股息、红利所得适用比例税率，税率为百分之二十。公司在向股东个人账户转账分红时，要代扣代缴该税款。

总之，公司转个人账户不能随意操作来避税，必须严格按照法律法规进行，否则可能构成偷税、漏税等违法行为，面临补缴税款、加收滞纳金甚至罚款等处罚。