评不上工伤级别鉴定会有赔偿吗？

在工伤认定中，即使评不上工伤级别鉴定，仍然可能会获得一定赔偿。下面为您详细分析。首先，要明白“工伤级别鉴定”，它是指劳动能力鉴定，是确定工伤职工伤残等级的一种评定，一般分为十个等级。但即使没有达到伤残等级标准，也不意味着没有赔偿。

从赔偿依据来看，根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。这是基础性的保障，无论是否评定上伤残等级都可享受。在医疗待遇方面，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。比如，在医院治疗工伤时，医生开的符合上述标准的药品费用、检查费用等，都能由工伤保险基金承担。此外，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。例如，工伤职工需要到外地更专业的医院进行治疗，那么其交通费用（如火车票、长途汽车票等）和食宿费用就可以按规定从基金中支出。在停工留薪期内，职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。这意味着在工伤治疗和恢复期间，职工不用担心工资收入会减少。比如，小李因工伤需要休息3个月，在这3个月里，他所在单位仍需按照他受伤前的工资标准每月支付工资。综上所述，评不上工伤级别鉴定，依然可以依据相关法律规定获得多方面的赔偿和保障。