不缴纳残保金会有什么后果？

残保金，全称残疾人就业保障金，是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。

根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第二十六条规定，用人单位未按规定缴纳保障金的，按照《残疾人就业条例》的规定，由保障金征收机关提交财政部门，由财政部门予以警告，责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起，按日加收5‰的滞纳金。滞纳金按照保障金入库预算级次缴入国库。

从实际影响来看，不缴纳残保金首先会面临警告和责令限期缴纳的处理。如果逾期仍不缴纳，加收的滞纳金会增加企业的资金成本。而且，这可能会影响企业的信用评级。在一些地区，企业的这种不良记录会被纳入社会信用体系，进而影响企业在融资、招投标等方面的活动。此外，企业可能会面临行政部门的进一步监管措施，这会给企业的日常经营带来诸多不便。

如果企业发现自己未缴纳残保金，应尽快主动补缴，以减少可能面临的滞纳金和不良影响。同时，企业也可以考虑按规定安排一定比例的残疾人就业，以从根本上解决残保金缴纳问题。