宪法规定劳改犯的后代有哪些权益？

首先，需要明确的是，在我国宪法中并没有针对劳改犯后代的特殊规定。宪法所赋予的公民基本权利，是平等地适用于每一个公民的，劳改犯的后代自然也不例外。

宪法规定了公民在法律面前一律平等的原则。这意味着不论一个人的家庭出身如何，包括其长辈是否有劳改经历，都不会影响其在法律上的平等地位。《中华人民共和国宪法》第三十三条明确规定：“中华人民共和国公民在法律面前一律平等。国家尊重和保障人权。任何公民享有宪法和法律规定的权利，同时必须履行宪法和法律规定的义务。”

从具体的权利方面来看，劳改犯的后代和其他公民一样，享有平等的受教育权。根据宪法第四十六条规定，“中华人民共和国公民有受教育的权利和义务。国家培养青年、少年、儿童在品德、智力、体质等方面全面发展。”这表明他们可以和其他孩子一样进入学校接受教育，不会因为长辈的问题而被剥夺受教育的机会。

在就业方面，他们也享有平等的就业权。宪法规定公民有劳动的权利和义务，国家通过各种途径，创造劳动就业条件。这意味着劳改犯的后代在符合相关岗位要求的情况下，有平等竞争工作岗位的权利，用人单位不能因为其长辈的劳改经历而对其进行歧视性对待。

此外，劳改犯的后代还享有选举权和被选举权（只要符合法定条件）、言论自由、宗教信仰自由等一系列宪法赋予公民的基本权利。总之，宪法保障每一个公民的基本权利，劳改犯的后代和其他公民一样，在法律的保护下平等地享有各项权益。