离婚时小孩子2岁，女方没上班，抚养权该怎么判定？

在离婚案件中，对于2岁小孩抚养权的判定，通常遵循一定的法律原则和考量因素。

一般原则是，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。这主要是基于两周岁以下的子女，通常更需要母亲的照顾和关爱，母亲与子女之间存在天然的亲近关系，这种亲密关系对孩子的成长和发展至关重要。

然而，也存在一些特殊情况，法院可能会将抚养权判给父亲。比如，若女方患有长期难以治愈且具有高度传染性的疾病或者其他严重疾病（如癌症等），可能会被认为不适宜与子女共同生活；若女方有抚养能力却未尽到应有的抚养义务，例如对未成年子女采取遗弃、虐待等恶劣行为，而男方提出异议并请求孩子跟随自己生活，法院也可能做出有利于男方的决定；另外，在其他一些特殊状况下，如女方因被判刑、劳教、残疾程度严重以及个人经济实力不足以抚养子女，生活环境对孩子的成长造成明显负面影响，甚至女方存在不良嗜好，如赌博、吸毒及男女关系混乱等，法院也可能将子女判归父亲抚养。

此外，法院在判定抚养权时，还会综合考虑其他因素，比如父母双方的抚养能力和抚养条件，包括经济状况、居住环境、教育背景等，以确保孩子能够在一个有利于其身心健康、能够保障其合法权益的环境中成长。如果夫妻双方能够协商解决抚养权问题，法院通常会尊重双方的协商结果。但如果协商不成，法院会根据上述原则和具体情况进行判决。法律依据主要是《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条相关规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。