医院编制会查家人犯罪记录吗？

在探讨医院编制是否会查家人犯罪记录这个问题时，我们需要从多个方面来进行分析。首先，编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，医院编制岗位通常是纳入国家事业编制管理的工作岗位。

一般来说，医院招聘编制人员时，主要的考察方向集中在应聘者本人身上。招聘单位会对应聘者的学历、专业技能、职业道德、健康状况等方面进行详细审核，这些是决定是否录用的关键因素。例如，应聘者的医学专业知识、临床操作技能、是否具备相应的职业资格证书等，都是医院重点关注的内容。

关于查家人犯罪记录，目前并没有明确的法律条文规定医院编制招聘必须要查应聘者家人的犯罪记录。我国《事业单位人事管理条例》等相关规定，主要强调的是对招聘人员本人的德、能、勤、绩、廉等方面进行考核，以确保其能够胜任工作岗位。

不过，在一些特殊情况下，医院可能会进行一定程度的背景调查。比如招聘涉及到医院重要机密岗位、安全保卫岗位等，可能会对家庭成员的情况进行了解，但这也不是普遍现象。而且就算了解到家人有犯罪记录，也不能一概而论地拒绝应聘者，还是要综合考虑岗位的具体要求和应聘者本人的综合素质。所以，不能绝对地说医院编制一定会查或者一定不会查家人犯罪记录。