社保中间间断是否会影响退休工资？

社保中间间断是有可能影响退休工资的。首先，我们要了解一下退休工资也就是养老金的构成和计算方式。养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金的计算公式与缴费年限、当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资等因素相关。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里强调的是累计缴费，而不是连续缴费。不过，缴费年限越长，基础养老金就会越高。如果社保中间间断，意味着总的缴费年限可能会减少，那么基础养老金的计算结果就可能会降低。比如，原本可以缴费30年，但中间间断后只缴费了28年，在其他条件相同的情况下，28年缴费所对应的基础养老金会低于30年缴费的。

再看个人账户养老金，它是由个人账户储存额除以计发月数得出的。个人账户储存额主要来自个人缴纳的社保费用。如果社保中间间断，个人账户储存额的积累就会受到影响，储存额变少，最终计算出来的个人账户养老金也会相应减少。例如，每月个人缴纳的社保费用是300元，间断了3个月，个人账户就少积累了900元，这必然会对退休后每月领取的个人账户养老金产生影响。

不过，社保是按照累计缴费来计算的，即使中间有间断，只要在退休前累计缴费满15年，就可以按月领取基本养老金。但为了能在退休后获得更高的养老金待遇，尽量保持社保的连续缴纳是比较好的做法。如果因为某些原因导致社保间断，也可以通过后续继续缴纳来弥补缴费年限。