驾驶员实习期肇事是否应予以理赔？

在探讨驾驶员实习期肇事是否应予理赔这个问题时，我们需要从多个方面进行分析，同时结合相关的法律规定来给出明确的解答。首先，我们要明确“实习期”的定义。根据《机动车驾驶证申领和使用规定》，机动车驾驶人初次申领机动车驾驶证后的12个月为实习期。在实习期内，驾驶员的驾驶经验相对不足，因此可能会面临更多的风险。接下来，我们看看保险理赔的相关规定。《中华人民共和国保险法》规定，保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。当保险事故发生时，保险人应当按照合同约定承担赔偿或者给付保险金的责任。然而，保险公司通常会在保险合同中设定一些免责条款。对于实习期肇事的情况，不同的保险条款可能有不同的规定。一般来说，如果保险合同中明确约定在实习期内发生某些特定情形（如单独上高速等）保险公司不予理赔，且保险公司对该免责条款已经尽到了明确说明义务，那么在符合这些特定情形时，保险公司可能会拒绝理赔。这里的“明确说明义务”，是指保险人在订立保险合同时，应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上作出足以引起投保人注意的提示，并对该条款的内容以书面或者口头形式向投保人作出明确说明。如果保险公司没有尽到这一义务，即使合同中有免责条款，也可能不产生法律效力。此外，不同类型的保险在实习期肇事理赔上也有差异。例如，交强险的设立目的主要是为了保障交通事故受害人能获得基本的赔偿。根据《机动车交通事故责任强制保险条例》，在驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒、被保险机动车被盗抢期间肇事、被保险人故意制造道路交通事故等情形下，保险公司在交强险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿，但对于财产损失，保险公司不承担赔偿责任。而对于实习期肇事，并不在交强险明确的免责范围内，所以通常情况下，交强险是会进行理赔的。商业险则更多地依据保险合同的约定。如果商业险合同中对实习期肇事的理赔有明确规定，并且保险公司已经履行了说明义务，那么就要按照合同来执行。如果驾驶员对保险公司的拒赔决定有异议，可以通过协商、调解或者向法院提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。在司法实践中，法院会根据具体情况，审查保险合同的效力、免责条款的合法性以及保险公司是否尽到说明义务等因素，来判断保险公司是否应当承担理赔责任。综上所述，驾驶员实习期肇事是否应予理赔不能一概而论，要根据保险合同的具体约定、保险公司是否尽到说明义务以及事故的具体情况等多方面因素来综合判断。