工伤申请书的格式是怎样的？

工伤申请书是受工伤的职工为了获得工伤保险待遇，向劳动行政部门提出工伤认定申请时所需要提交的一种法律文书。下面为你详细介绍其格式要求和内容要点。

首先，标题部分，一般直接写“工伤认定申请书”，简洁明了表明文书的性质。

其次，申请人和被申请人信息。申请人如果是受伤害职工本人，需写明姓名、性别、年龄、民族、地址、身份证号码、联系电话等个人基本信息；如果是受伤害职工的近亲属代为申请，除了上述信息外，还需说明与受伤害职工的关系。被申请人通常是职工所在的用人单位，要写明用人单位的全称、地址、法定代表人姓名、联系电话等。

接着是申请事项，明确写出请求劳动保障行政部门认定申请人的伤害为工伤。

再之后是事实与理由部分，这是申请书的核心内容。要详细描述工伤发生的时间、地点、经过。比如，写明是在何时开始在该用人单位工作，从事什么岗位，工作内容是什么；工伤事故发生的具体时间点，当时正在进行什么工作操作；事故发生的具体情形，是如何受伤的，受伤的部位等。同时，要说明用人单位是否已经知晓该事故，以及是否采取了相应的救治措施等情况。

然后是法律依据方面，根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。结合自身情况，说明符合哪一条款。

最后是落款，申请人要签字并注明申请日期。

此外，还需要附上相关的证明材料，如劳动合同、医疗机构的诊断证明、事故现场的证人证言等，以支持工伤认定申请。总之，撰写工伤申请书要确保内容真实、准确、完整，格式规范，这样才能提高申请的成功率。