question-icon 门牙断了该如何进行工伤认定以及能评几级工伤?

我在工作的时候不小心把门牙弄断了,想知道这种情况能不能认定为工伤,要是能认定的话又属于几级工伤呢?我不太清楚具体的认定流程和标准,希望能了解下,看看我该怎么去处理这个事情,保障自己的权益。
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门牙断了进行工伤认定和确定伤残等级是有明确规定和流程的。 首先来说工伤认定。工伤认定,简单讲就是由相关部门来确定你受的伤是不是因为工作原因导致的,能不能享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》,职工有多种情形应当认定为工伤,比如在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害等。 申请工伤认定需要准备相应材料,一般有工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或鉴定书)。工伤认定申请表要包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。申请时间上,单位应在事故发生后三十天内提出认定申请;如果单位不申请,职工或其近亲属可以在一年内向社会保险行政部门提出申请。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,一般会在60日内作出工伤认定的决定;如果事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,会在15日内作出决定。要是需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据,在这些部门尚未作出结论期间,工伤认定时限中止。 接着说伤残等级认定。门牙断了一般属于十级伤残。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定,牙齿除智齿以外,切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上的,属于十级伤残。 当认定为工伤且确定了伤残等级后,受伤员工就能享受相应的工伤待遇,比如十级伤残可以享受除伤残补助金以外的工伤待遇,治疗期间的费用由工伤保险基金支付,员工的工资由单位按月支付。 相关概念: 工伤认定:是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 劳动能力鉴定:是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

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