公积金公司和个人按多少比例缴纳？

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金，它对于职工解决住房问题有着重要的帮助。

关于公积金公司和个人的缴纳比例，根据《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

在实际执行中，各地的公积金缴存比例有所不同。一般来说，缴存比例在5% - 12%之间。例如，有些地区规定单位和职工的缴存比例最低为5%，最高不超过12%，单位可以在这个区间内自主确定具体的缴存比例，但单位和职工的缴存比例应当一致。也就是说，如果单位确定的缴存比例是8%，那么单位按照职工上一年度月平均工资的8%为职工缴存公积金，职工个人也需要从工资中扣除上一年度月平均工资的8%作为公积金缴存额。

需要注意的是，公积金缴存基数也有规定。根据《住房公积金管理条例》第十六条，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。而且，缴存基数有上下限，具体标准由各地根据当地实际情况确定。比如，当地上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的一定倍数作为上限，最低工资标准作为下限。