公积金免税上限及免税政策是怎样的？

公积金免税上限及免税政策在我国税收和公积金管理方面是非常重要的规定。下面为你详细介绍：

首先，我们来解释一下公积金免税政策的概念。公积金免税政策指的是个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴付的住房公积金，不计入个人当期的工资、薪金收入，免予征收个人所得税。这其实是国家为了鼓励大家缴存公积金，支持住房消费而出台的一项优惠政策。

根据《财政部 国家税务总局关于基本养老保险费 基本医疗保险费 失业保险费 住房公积金有关个人所得税政策的通知》（财税〔2006〕10号）规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。

简单来说，公积金免税有两个限制条件。一是缴存比例限制，单位和个人缴存比例不超过12%的部分可以免税；二是缴存基数限制，月平均工资不能超过当地上一年度职工月平均工资的3倍。举个例子，假设当地上一年度职工月平均工资是5000元，那么免税的缴存基数上限就是15000元（5000×3）。如果你的月工资是20000元，但计算公积金免税部分时，只能按照15000元来算。若缴存比例是10%，那么每月公积金缴存额中，1500元（15000×10%）可以在税前扣除，而超过部分则要计入应纳税所得额计算个税。

所以，公积金免税上限是由当地上一年度职工月平均工资的3倍乘以12%的缴存比例得出的金额。如果你想了解具体当地的标准，可以咨询当地的住房公积金管理中心或者税务部门。