社保扣费是怎么回事？
我每个月工资里都会扣社保费，但不太清楚具体是怎么扣的，也不知道扣的这些钱都用在什么地方了。想了解一下社保扣费的标准、 方式，还有这些费用的去向，希望能有人给我详细解释一下。
张凯执业律师
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社保扣费是指用人单位和个人按照规定的比例，从工资中扣除一定金额用于缴纳社会保险费用的行为。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
社保扣费的标准通常是根据当地的社保政策和个人工资收入来确定的。一般来说，用人单位需要按照一定的比例缴纳社保费用，同时也会从员工的工资中代扣代缴一部分。例如，养老保险，单位缴费比例一般不超过企业工资总额的20%，个人缴费比例为8%；医疗保险，单位缴费比例一般为6% - 10%，个人缴费比例为2%左右；失业保险，单位缴费比例在0.5% - 2%之间，个人缴费比例在0.2% - 1%之间；工伤保险和生育保险由用人单位缴纳，个人无需缴纳。
这些费用的去向也有所不同。养老保险主要用于为参保人员在退休后提供基本生活保障；医疗保险则用于支付参保人员的医疗费用，减轻看病负担；失业保险在参保人员失业时，可提供一定期限的失业救济金；工伤保险用于补偿职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的相关费用；生育保险为女职工在生育期间提供生育津贴和医疗费用报销。
依据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社 会保险费的明细情况告知本人。