童工是指未满多少周岁?
我家附近有个小孩看起来很小就在外面打工了,我想了解下法律上规定的童工是未满多少周岁,要是真雇佣童工是违法的,我也能及时举报 ,避免小孩权益受损,所以想弄清楚这个年龄界限。
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题
在我国,童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。这一概念明确了童工的界定标准,重点在于年龄未满十六周岁且参与了有经济收入的劳动或者个体劳动。
《中华人民共和国劳动法》第十五条明确规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。这一法律条文清晰地表明了国家对于禁止使用童工的坚决态度,一般情况下用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人。同时,也考虑到了一些特殊行业的需求,如文艺、体育和特种工艺单位在符合规定的情况下可以使用未满十六周岁的未成年人,但有严格的审批和保障义务教育等要求。
《禁止使用童工规定》第二条也再次强调,国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满十六周岁的未成年人。用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。这些规定进一步明确了使用童工的违法后果,以保障未成年人的合法权益和身心健康。
相关问题
为您推荐19个最新问题
离婚时,孩子两周岁应该怎么判?
离婚起诉前多久进行庭前调解?
欠银行钱逾期了怎么办?
犯罪嫌疑人怎样立功?
职工患病医疗期有什么规定?
反诉上诉费用是全额收取还是减半收取?
装修公司不按时交工应该去哪里诉讼?
户口本户主变更是否需要本人去?
契税和个人所得税是否一样?
城镇职工医保报销比例是多少?
退休人员如何查询医保卡每月打入的金额?
网络投资诈骗该怎么维权?
婚内打架造成轻伤会怎么判?
驾驶证发下来是什么样的?
不分国不分项是否就是综合限额抵免法?
诽谤罪与非罪的界限是什么?
工伤私了协议怎样才算有效?
2024年刑事速裁程序以及期限是怎样的?
没有承包经营权的荒山荒地被征收是否有补偿?
已为您展示了 19 个相关问题