失业金领取该如何办理呢？

失业金领取的办理需要遵循一定的流程和满足相应条件。首先，来了解一下领取失业金需要满足的条件。根据相关规定，需要缴纳失业保险金超过一年以上，而且不是因为个人原因失业，同时已办理失业登记 。

办理失业金领取，第一步是公司要在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备，这一步不直接针对失业本人。在办理报备时，用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，这些材料包括单位出具的解聘通知书和相关档案材料等。

接下来，失业人员要行动起来。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，要持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。之后，凭失业登记证明和个人身份证明，像身份证、户口簿等，到社会保险经办机构办理领取手续。也有的地区要求带好就业失业登记证、退工单、银行卡到街道社区事务受理服务中心登记，再到区就业促进中心受理点审核盖章。

另外，合同制职工自终止或者解除劳动关系之日起60日内，要按规定办理失业登记和失业保险金申领手续，千万不要错过这个时间期限。

社保局审查失业登记合格后，会通知失业人员前去培训并可领取失业金，同时还可能办理下岗证。失业金数额每月约400元以上，具体金额各地会有所不同。总之，整个办理过程涉及到用人单位和失业人员按规定依次完成相应步骤，确保符合条件的失业人员能顺利领取失业金。