基本离退休费如何计算？
我马上就要退休了，对基本离退休费的计算方式一头雾水。身边的同事说法也不一样，我很担心 自己的权益受损。我想知道基本离退休费到底是怎么算的，有没有什么明确的标准和公式？希望能得到专业解答。
张凯执业律师
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基本离退休费是指在离退休人员离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。它是离退休人员收入的重要组成部分，其计算方式会根据不同的情况而有所不同。
对于机关单位工作人员来说，在2014年10月1日之前退休的“老人”，其基本离退休费按照本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。比如，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。依据的是当时的机关事业单位退休费计发相关规定。
2014年10月1日之后参加工作、个人缴费年限累计满15年的“新人”，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。这依据的是《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。
对于2014年10月1日前参加工作、改革后退休且缴费年限累计满15年的“中人”，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。同样也是按照上述《决定》来执行的。
企业职工的基本养老金也由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。其依据是《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规。