对方主责我次责的情况下误工费怎么算？

在交通事故中，如果被认定对方承担主要责任，您承担次要责任，误工费的计算需要综合多方面因素。首先，我们来解释一下误工费这个概念。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

关于误工费的具体计算，一般分为以下两种情况。如果您有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算。这意味着您需要提供单位出具的收入证明、工资流水、误工期间单位扣发工资的证明等材料，以证明您因事故实际减少的收入金额。比如，您每月工资是5000元，因事故误工两个月，单位扣发了这两个月的工资，那么您的误工费就是10000元。

如果您没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。例如，您从事的是餐饮行业，但无法提供近三年平均收入证明，那么就可以参考当地餐饮行业上一年度职工的平均工资来计算误工费。

在对方主责您次责的情况下，误工费并不是对方全额赔偿，而是按照双方的责任比例来分担。通常主要责任和次要责任的比例划分有70%和30%、80%和20%等，具体比例要根据事故的实际情况和交警的认定来确定。假设经过计算您的误工费是10000元，责任比例是对方承担70%，您承担30%，那么对方需要赔偿您7000元，剩下的3000元由您自己承担。