加班加点的工资应该怎么计算？

我在公司经常加班加点，有时候是工作日加班，有时候是周末或者法定节假日加班，不太清楚具体的工资计算方式。我想知道不同时间段加班的工资分别是怎么算的，有没有明确的标准和公式？
张凯执业律师
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加班加点工资的计算，需要分不同情况来看：


**工作日加班**：按照小时工资的150%支付加班工资。计算方式为：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。这里的21.75是月计薪天数，8是每天正常工作小时数。比如，你的月工资是5000元，加班2小时，那么加班工资就是5000÷21.75÷8×2×1.5≈86.21元。依据是《中华人民共和国劳动法》相关规定，保障劳动者在正常工作日加班能获得相应的额外报酬。


**周末加班**：如果不能安排补休，按照日或小时工资的200%支付加班工资。计算方式为：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。例如，月工资5000元，周末加班5小时，加班工资就是5000÷21.75÷8×5×2≈287.36元。这是为了补偿劳动者在休息日工作的付出。


**法定节假日加班**：按照不低于劳动者日或小时工资的300%支付加班工资。日工资计算为月工资除以21.75天，小时工资为月工资除以21.75再乘8小时。比如月工资5000元，法定节假日加班1天，加班工资就是5000÷21.75×300%≈689.66元。这体现了对劳动者在法定假日休息权的保障。

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