在多个地方交的社保如何合并？

社保合并是指将参保人在不同地区缴纳的社会保险记录整合到一起，以便在计算社保待遇时，能够将各地的缴费年限和账户金额累计计算。这对于在多个地方工作过的人来说非常重要，能保障他们应有的社保权益。

首先，根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。这是社保合并的第一步，提出申请意味着开启了转移接续的流程。

新参保地社保经办机构在收到申请后的15个工作日内，会对申请进行审核。审核内容包括申请人的身份信息、参保记录等。如果符合规定，就会向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函。这一步是新参保地对申请的初步处理，判断是否符合接收条件。

原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，会办理好转移接续的各项手续。这些手续包括整理参保人员的缴费记录、个人账户信息等，并将这些信息和资金转移到新参保地。这是社保转移的核心环节，将原参保地的相关信息和资金进行转移。

最后，新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，会在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。至此，社保合并的流程基本完成。

对于其他社会保险，如医疗保险，根据《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，也有类似的转移接续规定。一般来说，也是需要先提出申请，然后由相关机构进行审核和办理转移手续。不过，不同地区的具体操作流程和要求可能会有所差异。有些地区可能还要求参保人员提供一些额外的材料，比如身份证复印件、社保卡等。所以，在办理社保合并时，建议你先咨询当地社保经办机构，了解详细的办理流程和所需材料。