没有承揽合同的情况下工人受伤了该怎么处理？

我家亲戚跟着一个包工头在工地干活，没签正式合同，结果干活时不小心受伤了。现在不知道这种情况该怎么要求赔偿，赔偿责任谁来承担，具体能赔哪些项目，所以想了解下相关法律规定。

我在劳务工作中不小心受伤了，现在面临赔偿问题，但不太清楚具体赔偿流程和标准。比如赔偿责任由谁承担，赔偿项目都有哪些，想了解这方面详细的法律规定。

我跟公司签的是承揽合同，上班时不小心受伤了，现在很迷茫。我想知道这种情况下到底能不能算工伤，认定标准是啥，跟一般的劳动关系工伤认定有啥区别。

我雇了临时工干活，结果临时工在工作时意外受伤了。我不太清楚这种情况下具体要赔偿哪些费用，赔偿标准又是怎样的，还有责任该如何划分。希望能得到专业的解答。

在雇佣工作中，有人受伤了，但不清楚具体赔偿的范围和标准。比如在一些小型建筑工程中，雇工受伤后，雇主应该赔哪些费用，怎么确定赔偿金额等，想知道具体该怎么操作。

我在工地干活，属于临时工，没和老板签劳动合同，现在不小心受伤了，不知道这种情况下能不能得到赔偿，具体要怎么操作，赔偿标准又是怎样的，心里很没底，希望能得到专业的解答。

我这边遇到了一个棘手的事儿。有个工人在承揽工作时受伤了，但是他们之间没有签订承揽合同。现在不知道这种情况下该怎么赔偿，定作人要不要担责，具体的赔偿流程又是怎样的，很是困惑，希望能得到专业的解答。

家里请工人干活，没签合同，现在工人受伤了，不知道责任该怎么划分。想了解在这种没签合同的情况下，赔偿责任具体该由哪一方承担，以及相关的法律依据是什么。

我朋友在给一家小作坊干活时受伤了，他和小作坊是劳务关系，现在不知道这种情况下该怎么获得赔偿。想了解具体的赔偿流程、赔偿项目以及相关法律依据等方面的内容。

我把加工业务外包出去了，结果对方雇的工人在干活时不小心受伤了。现在工人要求赔偿，我不太清楚自己要不要承担责任，要承担多少赔偿。另外，赔偿具体都包含哪些项目也不太明白，希望能得到专业的解答。

我在工地干活时不小心受伤了，但是当时没和工地那边签劳动合同。现在我很担心这种情况不能被认定为工伤，没办法得到应有的赔偿。我想知道像我这种没签合同的到底能不能算工伤，具体该怎么去认定呢？

我朋友在给雇主干活时不小心受伤了，现在涉及到赔偿问题，不知道具体该怎么操作。像这种劳务关系下的人身损害赔偿，责任怎么划分？赔偿范围又包括哪些呢？希望能得到专业的解答。

最近家里装修，口头找了个工人干活，没签劳务合同，结果工人干活时不小心受伤了。现在不知道这种情况该怎么赔偿，具体赔偿责任怎么划分，想了解相关的法律规定和处理办法。

我在修理厂干活，没和老板签合同，现在不小心受伤了，老板却好像不太愿意负责。我就想知道这种情况下老板到底该不该负责，具体要承担哪些责任，我又该怎么维护自己的权益呢？

在承揽工作中，有时承揽人会在工作过程中受伤。比如装修工作中，承揽人在施工时不慎受伤。这种情况下，不清楚责任该如何划分，赔偿又该由谁来承担，以及具体的赔偿标准和流程是怎样的，希望能得到专业的解答。

我和公司签的是承揽合同，最近上班时不小心受伤了，不知道这种情况能不能算工伤。我想了解下承揽合同下受伤认定工伤的具体标准和相关规定，到底符不符合工伤的条件呢？

我家请了个劳务人员帮忙干活，结果干活过程中他不小心受伤了。现在我不清楚这种情况下具体该怎么处理，责任该怎么划分，赔偿又有哪些具体标准，希望能得到专业的解答。

我最近给别人打零工，在干活的时候不小心受伤了，我想知道这种个人雇佣个人的情况能不能算工伤呀？赔偿方面又是怎么规定的呢？

我家请了保姆，但没和她签合同。最近保姆在工作时不小心受伤了，我不太清楚这种情况下我作为雇主要不要承担责任，具体要承担哪些责任，希望能得到专业的解答。

我是一名施工人员，最近在工地上干活时不小心受伤了，想知道这种情况下，包工头要不要对我进行赔偿呢？工地这方面的赔偿责任划分我不太清楚，希望能得到专业的解答。