五险公司是必须交的吗？

我在一家公司上班，发现公司没有给我交五险一金。我担心这会影响到我的权益，比如以后的养老、医疗等问题。我想知道这种情况公司是不是违法了，以及我可以通过哪些途径来维护自己的权益。

我所在的公司好像没有给员工缴纳五险一金，我担心这样不合法，也不清楚这对自身权益有啥影响。想知道公司到底能不能不交五险一金，要是不能，员工该怎么维护自身权益呢？

我在一家公司上班，发现公司没有给我们交五险一金。我担心这会影响到自己以后的权益，比如养老、医疗等。我就想知道公司这种做法到底合不合法，要是违法的话，我们员工能通过什么途径来维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，发现公司好像没有给我们交齐五险一金。我不太清楚这方面的规定，想知道公司到底有没有这个义务给员工交五险一金，如果公司不交的话，员工该怎么办呢？

我在一家公司上班，公司说会给交社保，但我不太确定公司是不是必须得给员工交社保。我就想了解下，从法律层面来讲，公司是不是一定要为员工缴纳社保呢？要是不交会有啥后果呢？

我刚入职一家新公司，公司说社保可交可不交，让我自己决定。但我听说社保好像是必须交的，不太确定。想了解下从法律角度来说，社保到底是不是强制要交的呢？

我在一家小公司上班，公司一直没给我交五险，我也不太清楚是不是所有公司都得给员工交五险。想问问，到底什么样的公司有义务给员工缴纳五险呢？

我在一家单位上班，工作了一段时间发现单位没给我交五险一金。我不太懂这方面的法律，就想问问单位这样做是不是违法了？如果违法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家私人单位上班，单位一直没给交五险，我想知道从法律上来说，私人单位是不是必须得给员工交五险啊？要是必须交，我就跟单位提提。

我在一家企业上班，但是企业一直没给我交社保。我想了解下，从法律角度来说，企业是不是可以不给员工交社保呢？如果不可以，我该怎么维护自己权益呢？

我在一家公司上班，公司说社保费用不能一次性全交，要分阶段交。我不太懂，想知道从法律角度讲，公司交社保是不是必须全部交完呢？我担心公司这样做会不会损害我的权益。

我在一家公司上班，公司说五险可以选择交或者不交，还说交的话自己要承担挺多费用。我有点犹豫，也不确定公司这么说对不对。想了解下五险到底是不是强制交的呢？

我在一家公司上班，公司给交五险。我不太清楚这五险里公司交的那部分钱，到底算不算我自己的。我担心公司交的钱最后和我没啥关系，想知道从法律角度来看，这部分钱是不是属于我的呢？

我在一家公司上班，公司一直没给我交五险。我不太懂这方面的规定，想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，觉得每个月交五险后到手工资少了很多，就想和公司商量让公司别给我交五险了，把交五险的钱给我。但又担心这么做合不合法，想知道从法律角度看，我能不能要求公司不交五险呢？

我在一家公司上班，公司说社保可以交也可以不交，让我自己选择。我不太确定公司这样做合不合法，想知道公司交社保是不是强制性的呀？如果是强制的，我就要求公司给我交。

我在一家小公司上班，老板说不给交五险一金，还能多给点工资。我有点纠结，想知道公司不交五险一金到底会怎样，对我和公司分别有啥影响，这合不合法呢？

我在一家小公司上班，公司说不给交社保，说不是所有公司都要给员工交社保的。我不太懂，想问问是不是任何公司都得给员工交社保啊？

我在一家公司上班，发现公司一直不给交五险。我担心这样下去自己的权益没保障，也不知道这种情况靠不靠谱。我想了解下公司不交五险在法律上是怎样规定的，对我会有什么影响，我该怎么办呢？

我刚找到一份工作，公司说不给交五险，只给一点补贴。我不太懂，想问下上班是不是必须要交五险啊？交五险有啥好处呢？如果公司不交，我该怎么办？