假冒商标员工销售是否有罪？

在探讨假冒商标员工销售是否有罪这个问题时，我们需要从多个方面来分析。首先，要明白什么是假冒注册商标罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百一十三条规定，未经注册商标所有人许可，在同一种商品、服务上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的行为，构成假冒注册商标罪。

对于员工销售假冒商标商品的情况，关键在于员工是否明知商品是假冒商标的。如果员工确实不知道所销售的商品是假冒注册商标的商品，那么一般不构成犯罪。因为犯罪的认定通常要求行为人主观上存在故意或者过失。在这种不知情的情况下，员工没有犯罪的主观故意，所以不应该承担刑事责任。

然而，如果员工明知是假冒注册商标的商品仍然进行销售，那么就可能构成犯罪。依据《中华人民共和国刑法》第二百一十四条规定，销售明知是假冒注册商标的商品，违法所得数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；违法所得数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

判断员工是否“明知”，不能仅仅依据员工自己的说法，司法机关会综合多方面的因素来判断。比如商品的进货价格明显低于市场正常价格、商品的质量明显较差、公司的经营模式存在明显异常等情况，都可能被认定为员工应当知道商品是假冒商标的。

此外，对于单位犯罪的情况，如果公司实施了假冒注册商标和销售假冒注册商标商品的行为，员工可能会作为单位犯罪的直接责任人员承担相应的刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》第三十一条规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。这里的直接责任人员通常是指在单位犯罪中起主要作用的人员。

总之，假冒商标员工销售是否有罪，要根据员工是否明知商品是假冒商标、销售行为的情节以及是否属于单位犯罪中的直接责任人员等多方面因素来综合判断。员工在工作中应该保持谨慎，对所销售的商品进行必要的审查，避免陷入法律风险。