单位发工资时公积金是个人和公司各承担一半吗？

公积金，也就是住房公积金，是单位及其在职职工缴存的长期住房储金。在住房公积金的缴纳上，职工个人和单位通常是各承担一部分。

依据《住房公积金管理条例》第十六条规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

一般来说，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。在实际操作中，很多单位会采用个人和单位缴存比例相同的方式，也就是常说的各承担一半，但这并非是绝对的要求。只要单位和个人的缴存比例符合当地规定的范围，就是合法合规的。所以，公积金不一定严格是个人和公司各承担一半，关键要看当地的政策规定以及单位具体执行的缴存比例。