劳动合同没有给员工一份算违法吗？

劳动合同没有给员工一份是违法的。

首先，从法律概念上来说，劳动合同是确立用人单位与劳动者之间劳动关系的重要法律文件，它明确了双方的权利和义务，对双方都具有法律约束力。

其次，依据《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。这意味着，在劳动合同签订并生效后，用人单位有义务将其中一份合同文本交付给劳动者。如果用人单位没有履行这一义务，就违反了法律规定。

对于员工来说，如果遇到这种情况，可以与用人单位协商，要求其提供一份劳动合同。如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，通过法律途径来维护自己的合法权益。