发工资没有工资条是不是违法的？

我在公司兢兢业业工作，可最近发现工资比应发的少了不少。我心里很郁闷，毕竟自己的劳动成果没有得到应有的回报。我想知道这种情况下能不能要求公司给个说法，赔偿我的损失，具体法律上是怎么规定的呢？

我在公司辛辛苦苦工作，可最近发现工资比应得的少了不少。我找公司理论，他们却含糊其辞。我心里很憋屈，自己的劳动成果没得到应有的回报。我就想知道这种公司少发工资的情况，我能不能要求赔偿，具体又该怎么操作呢？

我在公司上班，最近发现工资被扣除了一部分，但不清楚公司这么做是否合法。我想知道在哪些情况下公司扣工资是合法的，哪些又是违法的，以及如果遇到违法扣工资的情况，我该如何维护自己的权益。

我最近申请劳动仲裁，想拿工资条证明劳动关系，但不太清楚工资条是否一定要盖章。想了解下具体法律规定，以及不盖章会不会影响工资条作为证据的效力。

我在公司上班，公司发工资时只给了工资总数，具体的工资构成、各项扣减明细都不告知。我想知道自己的工资是怎么算出来的，哪些项目被扣钱了，但公司一直不给明细，我很困惑，想了解下员工到底有没有权利要工资明细。

我在公司上班，每次发工资都没有工资条，也不知道自己的工资构成、各项扣除明细等情况。我就想知道公司这种不发工资条的做法到底合不合法，有没有相关法律对此有明确规定呢？

公司一直没给工资条，心里总不踏实。不清楚这种情况公司是不是真的违法了，能不能通过法律途径去维护自己的权益。想了解下相关法律是怎么规定的，具体要怎么做才能让公司提供工资条。

我在单位上班，每次发工资都没有工资条。我想知道单位这样做合不合理，是不是违反了相关法律规定。另外，要是单位这种行为违法的话，我该怎么维护自己的权益呢？

我在公司上班，公司总是压着两个月工资不发，这让我经济上很有压力。我想知道这种行为到底合不合法，要是违法的话，我该怎么维护自己的权益。

我所在的公司一直采用现金发放工资的方式，我心里有点疑惑。我想知道这种发放方式在法律上到底合不合理，会不会存在什么潜在风险，以及和其他常见的工资发放方式相比有哪些利弊。

我在厂里上班，厂里从来没给发过工资条。我心里挺不踏实的，不知道自己的工资构成到底合不合理。想了解下厂里这种不发工资条的行为在法律上到底怎么看，是不是真的违法了？

我在公司签了劳动合同后，公司一直没把属于我的那份合同给我。我担心这样会影响我后续的权益保障，比如工资待遇、工作时间等方面。我想知道这种情况在法律上到底合不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我在公司工作一段时间了，公司一直没有给我发过工资单。我想知道自己每个月工资的具体构成，比如基本工资、绩效、奖金等分别是多少，还有各项扣除项目是否合理。我不清楚公司这种不发工资单的做法是否符合法律规定，希望能得到专业的解答。

我入职新公司后签了劳动合同，但公司一直没给我一份合同。我担心这样会影响我日后维权，想知道公司这种做法是不是违法的？如果违法，我该怎么维护自己的权益？

我最近找工作，和公司签劳动合同时发现合同里没写工资。公司说工资后面再定，我心里很不踏实。我想知道这种不写工资的劳动合同到底合不合法，要是不合法我该怎么维护自己权益呢？

我在公司辛辛苦苦工作了一个月，可到了发工资的日子却没收到工资。我不清楚公司这种行为是不是违法的，也不知道在这种情况下自己该怎么维护权益。另外，有没有什么特殊情况公司可以延迟发工资呢？

我在公司上班，签了劳动合同，但公司一直没给我一份。我担心这样会影响我的权益，想知道这种做法到底违不违法？如果违法，公司会面临什么样的后果？我又该怎么维护自己的权益呢？

我在工作中遇到了一些劳动纠纷问题，公司既没有给我工资条，银行也没有工资转账记录。现在我想申请劳动仲裁，但不清楚这种情况下具体该怎么做，需要准备哪些材料，希望能得到专业的解答。

我在公司上班一段时间了，但公司一直没和我签劳动协议。我心里很没底，不知道这种情况公司算不算违法。我想了解公司这种行为具体违反了哪些规定，以及我能通过什么途径维护自己的权益。

我在试用期工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在还不发工资。我不太清楚这种情况是否符合法律规定，想知道公司这样做有没有违法，我又该通过什么途径来维护自己的权益呢？