工伤是不是必须辞职才能拿到赔偿？

我前段时间在工作中受了伤，现在涉及到工伤赔偿的问题。我担心如果拿一次性赔偿就得辞职，可我还不想失去这份工作。所以想了解清楚，工伤一次性赔偿和辞职到底有没有必然联系，具体是怎么规定的。

我在工作中不小心受了伤，经过治疗和工伤认定后，单位说要我辞职才能给我工伤赔偿。我不太理解这种说法，毕竟我还想继续在单位工作。所以想问问，工伤赔偿真的必须辞职才能拿到吗？具体有哪些相关规定呢？

我受了工伤，现在担心拿工伤赔偿必须得辞职。我还想继续在原单位工作，但又怕不辞职就拿不到应有的赔偿。所以想了解清楚，工伤赔偿到底和辞职有没有必然联系，具体是怎么规定的。

我之前在工作中受了伤，现在工伤认定也做了，但是我又担心离职了拿不到赔偿，不离职又怕有些赔偿拿不到，心里挺纠结的。我就想知道工伤赔偿和离职到底有没有必然联系，具体哪些赔偿是离职后才能拿的呢？

我朋友前段时间在工作中受伤了，现在还在治疗恢复阶段。他担心如果不离职就拿不到工伤赔偿，又怕离职后会影响赔偿的获取。所以想具体了解下，工伤赔偿是不是必须得离职才能拿到，不同情况分别是怎样规定的。

我之前在工作中不小心受伤了，现在涉及到工伤赔偿的问题。但我还挺喜欢现在这份工作的，不想辞职，又担心不辞职就拿不到全部赔偿。所以想问问，领取工伤赔偿是不是必须得辞职呀？具体是怎么规定的呢？

我前段时间在工作中不小心受伤了，现在涉及到工伤赔偿的问题。我有点纠结，担心如果不辞职就拿不到应有的赔偿，又怕辞职后会影响后续的赔偿或者自己的权益。所以想了解清楚，工伤赔偿是不是必须得辞职才能拿到全部赔偿呢？

我之前在工作中不小心受伤了，现在被认定为工伤。但我不想辞职，担心不辞职就没办法拿到应有的赔偿。我想知道在不辞职的情况下，能不能要求工伤赔偿，具体能获得哪些赔偿项目呢？

我工伤后，对于是否要辞职来获取赔偿比较纠结。担心辞职后拿不到应有的赔偿，不辞职又怕影响赔偿进度或者数额。想了解清楚工伤赔偿和辞职之间到底是什么关系，具体该怎么操作。

我在工作中不小心受伤了，现在涉及到工伤赔偿的问题。但我又担心辞职会影响赔偿，不辞职又怕拿不到全部赔偿。所以很困惑，到底工伤赔偿是不是得先辞职才能拿到呢？想了解具体的规定和相关要求。