question-icon 出差回来,到家马上发病算不算工伤?

我朋友前段时间出差回来,一到家就发病了,现在家人很担心相关的医疗费用和后续补偿问题。想知道这种情况能不能被认定为工伤,具体的认定标准又是怎样的。
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answer-icon 共1位律师解答

出差回来到家马上发病是否算工伤,需要分情况来看。 首先,要看所患疾病是否与工作环境、职业行为相关。如果员工本身就存在类似病症,比如本身有严重心律失常或脑血管意外等疾病隐患,即便在出差期间突发疾病,通常也无法被认定为工伤。 其次,若员工所患疾病是因职业行为引发的突发疾病,还需要满足一定条件才能认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。对于因职业行为引发的突发疾病,必须在工作期间且于履行职务时发作,而且还需满足在突发疾病后48小时内离世或者完全丧失行动能力的状况,方可被认定为工伤。 总之,出差回来到家马上发病能否认定为工伤,要根据具体情况和相关法律规定来综合判断。

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